Ich liebe Konflikte.
Nicht weil sie angenehm sind. Sondern weil sie sichtbar machen, was uns wichtig ist.
Konflikte konfrontieren uns mit Entscheidungen, Verantwortung, unterschiedlichen Bedürfnissen und der Frage, wie wir miteinander leben und arbeiten wollen.
Konfliktfähigkeit ist keine Typfrage. Sie ist eine Kompetenz, die sich entwickeln lässt.
Dabei unterstütze ich Menschen, Teams und Führungskräfte durch Coaching, Trainings und Mediation. Besonders gerne arbeite ich in Situationen, in denen unterschiedliche Interessen, hohe Verantwortung und schwierige Entscheidungen aufeinandertreffen.

Coaching

• Schwierige Entscheidungen

• Konflikte und Spannungen

• Neue Rollen und Verantwortlichkeiten

• Selbstführung und Wirksamkeit

• Orientierung in komplexen Situationen

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Trainings

• Konflikte konstruktiv nutzen

• Schwierige Gespräche führen

• Zusammenarbeit stärken

• Führung in Spannungsfeldern

• Resilienz im Umgang mit Veränderung

 

Mediation & Moderation
Wenn Konflikte geklärt oder gemeinsame Lösungen entwickelt werden sollen.

• Mediation

• Konfliktklärung

• Teamprozesse

• Workshops

• Klausuren

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MEIN ANSATZ
Viele Herausforderungen lassen sich nicht durch eine Methode oder ein Kommunikationstool lösen.

Mich interessieren die Fragen hinter dem Konflikt:

• Was steht hier auf dem Spiel?

• Welche Verantwortung trage ich?

• Welche Entscheidung ist die richtige?

• Wie wollen wir zusammenarbeiten?

Deshalb verbinde ich Coaching, Mediation und Training mit einem Blick auf die tieferen Dynamiken von Zusammenarbeit, Führung und Veränderung.

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BRANCHENERFAHRUNGEN

Mediation, Training und Coaching (Gründungsmitglied Verein mediare - Initiative für Mediation)

Organisationsentwicklung (Team- und Führungskräfteentwicklung in Unternehmen, Begleitung von Change Prozessen)

Bundespolitik und -verwaltung

Tourismus, Hotellerie und Gastronomie (Co-Leitung ARX Hotel)

Journalismus (Japanische Tageszeitung, Korrespondentenbüro Wien)

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AUS- UND WEITERBILDUNGEN

Coaching, Bildungsforum Wien - Institut Dr. Rampitsch

Mediation und Konfliktregelung, ARGE Bildungsmanagement Wien

Positive Psychologie, IPPM Graz

Global Studies (MSc) mit Schwerpunkt Soziologie und internationale Politik, Universität Lund (Schweden)​